ООО УК «Система Сервис» заинтересована в привлечении профессиональных и талантливых специалистов. Наша Компания инвестирует средства в сотрудников и поощряет их стремление постоянно развиваться и повышать уровень профессионализма.
ООО УК «Система Сервис» поддерживает любые инициативы и инновации, направленные на совершенствование производственной и управленческой деятельности.
Основными направлениями кадровой работы Компании являются:
- привлечение и адаптация специалистов и руководителей;
- развитие и карьера, включающие систему непрерывного обучения и программу кадрового резерва;
- мотивация, включающая поощрение за личный вклад в командный результат.
